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华为特斯拉自动驾驶高管离职;字节跳动大招芯片工程师;特斯拉中国逆势招聘

发布日期:2022/07/21 来源: 本站 阅读量(8


  华为特斯拉自动驾驶高管离职;字节跳动大招芯片工程师;特斯拉中国逆势招聘原标题:华为/特斯拉自动驾驶高管离职;字节跳动大招芯片工程师;特斯拉中国逆势招聘

  建约车评 7月11日,据《类星频道》报道,极氪智能驾驶副总裁、前华为ADS产品研发部部长陈奇透露,当前极氪智能驾驶团队规模已近500人,并且双线多人规模,负责与Mobileye合作的供应商模式;另一条为自研模式,人数300多人,预计到明年下半年两条线继续并行、互相学习。同时,Mobileye也正在准备将一些核心的研发放到杭州湾(极氪总部),目前极氪部分工程师已经在与Mobileye人员共同工作,效率提升很多。

  界面新闻 7月11日,蔚来在港交所公告,决定成立由独立董事李廷斌、吴海及龙宇组成的独立委员会,旨在监督就卖空报告中相关指控开展的独立调查工作。独立委员会已聘请独立专业顾问协助独立调查,包括一家国际律师事务所及一家知名法务会计师事务所。

  盖世汽车 据相关媒体报道,比亚迪正计划自主研发智能驾驶专用芯片,该项目由比亚迪半导体团队牵头,已经向设计公司发出需求,同时自身也在招募BSP技术团队。“如果进度快,年底可以流片。”消息人士透露。比亚迪的半导体团队已经成立近20年,在2020年分拆独立,向深交所提交招股书,谋求上市。在此之前,比亚迪半导体产品主要是IGBT、MCU等电控和工业芯片,智能驾驶芯片和数字座舱芯片尚未涉足,而是选择了和地平线、英伟达等芯片企业合作。

  财联社 7月13日消息,字节正招聘大量芯片相关工程师岗位,包括SoC和Core的前端设计,模型性能分析,验证,底层软件和驱动开发,低功耗设计、芯片安全等。据了解,目前字节芯片团队分为服务器芯片、AI芯片以及视频云芯片三大类,其中服务器芯片团队的负责人为来自北美高通的资深人士。此外字节已经从华为海思、Arm公司“挖”了不少人。有知情人士表示,这或是为其自研芯片做准备。

  从东风汽车官微获悉,近日,“聚力新赛道 相约英雄城”2022武汉市夏季经贸交流暨招商引资项目签约大会举行。包括东风本田汽车销售总部在内的30个项目签约落户武汉经开区,项目涵盖数字经济、新能源、新材料、汽车销售、文化旅游、金融服务等多个领域,签约总额达664.96亿元。其中,东风本田计划在武汉经开区投资建设汽车销售总部,主要从事东风本田系列汽车在多种营销模式下的销售和管理等。

  电车资源 近日,亿纬锂能与武汉东湖高新区在武汉会议中心签署了亿纬锂能储能总部及储能技术研究院项目相关协议。根据协议,亿纬锂能将在光谷设立储能总部及储能技术研究院,项目总投资约30亿元。其中,储能总部将整体管理亿纬锂能的储能业务,下辖各区域业务公司,持有并管理相关知识产权。储能技术研究院主要开展储能锂离子电池核心技术和储能解决方案研发,并将设立储能电池研究所和电源系统设计所等机构。预计到2024年,光谷员工数将增长十倍。

  建约车评 7月12日,知行汽车科技(苏州)有限公司总部大楼奠基仪式在苏州工业园区举行。该项目总用地面积17290.44平米,建筑面积61263.46平方米,计划总投资约5亿元,建设期2年,计划于2025年交付,主要担任生产和研发任务。

  上证报 6月初,特斯拉创始人马斯克在一封发给特斯拉高层的邮件中表示他对经济形势“感觉非常糟糕”,需要裁员约10%,且暂停全球招聘。特斯拉中国依然在大量招聘,岗位涵盖了研发、生产、销售等领域。在目前特斯拉官网显示的742个社招岗位中,生产直接相关的职位占比达到37.33%,其中智能生产职能岗位达到196个。此外,特斯拉将“智能制造技师班长”列为单独的职能项,招聘岗位达到81个。

  IT之家 据德国媒体报道,特斯拉德国工厂已经是柏林地区*大的工业雇主,并且特斯拉计划为该工厂的员工加薪 6%。当该工厂未来达到满负荷生产时,特斯拉预计该工厂将会有 1.2 万人。

  智车科技 7月13日消息,据国外媒体报道,近期的一份文件显示,特斯拉将永久关闭加州圣马特奥办公室,并裁员229人,这些员工致力于开发特斯拉的自动辅助驾驶系统Autopilot团队。

  品玩 7月12日讯,据外媒消息,熟知内情的消息人士近日透露,电动汽车制造商Rivian计划裁员数百人,在其员工总数中所占比例可能达到5%左右。消息传出后,该公司股价大幅下跌6.44%,报收于29.93美元。据Rivian此前向监管机构提交的文件显示,截至2021年12月31日,该公司在全球范围内拥有超过1万名员工。

  盖世汽车 英国电动汽车初创公司Arrival表示,该公司计划重组其业务,可能导致其员工人数减少多达30%。Arrival表示,此举将使其能够按计划在第三季度开始生产Arrival Van。

  盖世汽车 据外媒报道,7月12日,现代汽车公司工会援引其领导人的话称,该公司计划在韩国建造其首个电动汽车专用工厂,目标是在2025年前投产。

  财联社 7月14日,福特汽车表示,已与SK Innovation完成了BlueOvalSK合资公司的组建。该合资公司将在田纳西州建立并运营一家电动汽车电池工厂,在肯塔基州建立两家电动汽车电池工厂。

  据日经新闻,松下将投资数十亿美元在美国堪萨斯州的第二家电动汽车电池工厂,为特斯拉供应一种新的高容量电池。到 2028 年,松下的电动电池产能将在目前每年约 50 吉瓦时的基础上增加两到四倍。松下表示,将视和歌山工厂的生产盈利情况,再决定是否建设新的生产设施。

  中国汽车报 加拿大总理特鲁多与工业部长商鹏飞当地时间7月13日宣布,加拿大与全球材料技术和回收集团优美科(Unicore)达成协议,将在安大略省的洛亚利斯特(Loyalist Township)建设一个新的动力电池配套厂,为100万辆电动汽车提供所需电池的关键部件。

  盖世汽车 大陆集团在一份声明中称,该公司将投资4,000万美元,在墨西哥中部的圣路易斯波托西州建造一家液压软管工厂。新工厂将于2024年投产,雇佣约150名员工,还将生产螺旋线组件,帮助提高其供应链效率。

  从卡特彼勒中国官微获悉,卡特彼勒公司近日宣布,将把目前位于美国伊利诺伊州迪尔菲尔德的全球总部迁往其位于得克萨斯州欧文市已有的办公场所。

  财联社 7月11日电,甲骨文*近讨论了一项10亿美元的成本削减计划,其中包括裁员数千人。据悉,甲骨文欧洲和美国的裁员比例并不一样。裁员计划*快下月开始,涉及自动化客户服务销售及电商功能软件应用程序的市场推广员工。

  界面新闻 7月12日消息,微软当地时间周一削减部分岗位,因该公司在6月30日财政年度结束后重新调整业务部门和相关岗位。微软表示裁员并非受经济形势恶化影响,计划继续为其他岗位招聘人员,并在本财年结束时增加员工数量。微软称,裁员影响到18万员工中的不到1%,范围包括咨询、客户和合作伙伴解决方案等多项业务,并分散在各个地区。

  建约车评 7月12日,据《晚点Auto》报道,华为智能汽车解决方案事业部(车BU)智能驾驶产品部首席架构师陈亦伦博士已于近期离职。7月13日,《智能车参考》报道称,陈亦伦已加入由张亚勤博士领导的清华大学智能产业研究院(AIR),任智能机器人方向首席专家。

  对于加入AIR,陈亦伦本人表示:“未来将从产品驱动更多地转向科技驱动,更多地关注科技本身能够达到的深度和高度。把AI机器人领域发现重大价值的技术创新课题作为主要目标。”

  智车科技 近日,轻舟智航(QCraft)成立了产业生态和公共关系部,霍静女士于6月加盟并担任副总裁,助力轻舟智航在汽车产业和自动驾驶领域开拓各种创新模式和产业生态,进一步推动轻舟的品牌发展。

  AutoNewTech 据*新消息了解,原长城WEY品牌轿车品牌总经理余飞将加盟岚图汽车出任 CBO一职,主要负责汽车销售业务。岚图内部人士确认,余飞确实已经于近日入职岚图。

  智车科技 近日,禾多科技研发团队迎来一位顶尖技术大咖——前英伟达资深架构师王一舟归国加入禾多科技,担任首席架构师,将支持禾多科技行车业务线规划算法与行车架构的优化与完善,推动禾多自动驾驶方案软件框架继续迭代、满足量产需求。

  禾多官微 2022年7月18日,禾多科技宣布前瑞银集团全球投行部亚洲副主席、董事总经理侯延琨先生出任公司首席财务官,主管公司资本运营、财务和战略相关工作,将帮助禾多科技完善财务管理体系、促进战略落地执行,并进一步提升资本市场开拓能力。

  搜马汽车人才网 据官方报道,原东风本田常务副总经理陈斌波退任敏实集团执行董事,并辞去行政总裁职务。据知情人士透露,陈斌波*新的职务为武汉汽车行业协会会长。

  汽车人才网Carjob 7月14日消息,近日,东风汽车股份四家单位分别召开干部大会宣布干部调整决定。经公司党委研究决定,吴承浩任新能源事业部常务副总经理,游晨任新能源事业部副总经理,金晓栋不再担任新能源事业部副总经理,另有任用。

  赛博汽车 近日,有业内人士向《赛博汽车》透露,刚刚在今年3月履任曹操出行董事长的周航,已经低调退出了曹操出行。

  金融界 天眼查App显示,近日,北京集度科技有限公司发生工商变更,李东辉、何俊杰退出董事职位,新增董事李晓洋、监事陈益民,同时公司经营范围新增汽车旧车销售、二手车经销、二手车鉴定评估、餐饮管理等。

  界面新闻 当地时间7月13日,特斯拉人工智能负责人、Autopilot自动驾驶系统的设计师安德烈·卡帕斯(Andrej Karpathy)宣布离职。他领导了特斯拉自动辅助驾驶系统(Autopilot) 的开发,这项技术对特斯拉的完全自动驾驶系统(FSD)至关重要。

  搜马汽车人才网 从康明斯中国官微获悉,康明斯公司日前宣布,现任公司首席执行官兰博文将于2022年8月1日结束任期,由现任总裁兼首席运营官荣湛宁出任公司总裁兼首席执行官。荣湛宁将成为公司自1919年成立以来的第七位首席执行官和首位女性领导者。兰博文将继续担任董事会主席和执行主席,与荣湛宁共同推进公司重大举措,包括完成对美驰的收购计划,推动康明斯持续取得成功。

  盖世汽车 7月12日,电动汽车制造商Lordstown Motors任命内部高管兼汽车行业资深人士Edward Hightower为新任首席执行官,替换了Daniel Ninivaggi,此次管理层调整旨在进一步推进其业务,开始生产电动皮卡车型。

  盖世汽车 美国电动汽车制造商Fisker聘请了宝马的前资深高管Alpay Uguz来领导全球制造工作。Uguz*近曾在宝马位于南卡罗来纳州斯帕坦堡的SUV工厂担任总经理,加入Fisker后,他将担任全球制造高级副总裁。

  界面新闻、证券日报 日前发布的《中国AI数字人市场现状与机会分析,2022》报告指出,中国AI数字人市场规模呈现高速增长趋势,预计到2026年达102.4亿元人民币。同样的,牛津大学的一项研究也指出,美国未来20年内将会有47%的工作岗位被机器人取代。

  雇佣数字员工的一大好处就是,企业不会因此承受与人力资本相关的常见挑战,如人力成本增长、人才流失、工作失误等一系列普通员工常见的问题。只需要简单的更新与维护,这些虚拟AI就能成为企业的“精英员工”,可以保证7×24 小时全天在线随叫随到,不会出错。在人力资源管理领域,数字员工可为企业省去繁琐、耗时的招聘流程,并可根据实际的需求定制企业专属的数字员工。数字员工高效、精准的先天性优势,可以帮助HR节省宝贵的时间,深入进行更有创造性的工作。疫情的大背景下,面对员工办公地点的不确定,心理健康的不稳定等棘手问题,对于企业来说,或许数字员工也不失为一个绝佳的选择。

  据欧洲并购与投资报道,对小汽车经销商而言,这个时代越来越难了。现在,四个大型的大众汽车合作伙伴正在联合起来,形成一个新的巨头——这令竞争对手感到恐惧。四家家族式汽车经销商公司Marnet、Gelder + Sorg、Göthling + Kaufmann和Best Auto-Familie正在寻求合并。

  财联社 国家发改委12日印发通知,放开放宽除个别超大城市外的落户限制,试行以经常居住地登记户口制度。全面取消城区常住人口300万以下的城市落户限制,全面放宽城区常住人口300万至500万的I型大城市落户条件,完善城区常住人口500万以上的超大特大城市积分落户政策。

  每日经济新闻 国家发展改革委印发“十四五”新型城镇化实施方案的通知。通知提出,强化随迁子女基本公共教育保障。保障随迁子女在流入地受教育权利,以公办学校为主将随迁子女纳入流入地义务教育保障范围。

  网易号 2022年度上海市人力资源服务“伯乐”奖励计划开始了。符合条件的机构每年*高获得100万元奖励资金。7月15日-9月15日,人力资源服务机构通过上海市人力资源和社会保障自助经办系统进行网上申报()。奖励对象为本市用人单位从本市行政区域以外选聘优秀人才的经营性人力资源服务机构。返回搜狐,查看更多


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